清朝后宫是怎么晋升的？清宫妃子如何升级？(清朝后宫妃子怎么晋升)

清宫剧一直是很多人喜欢的类型。虽然都是现代人想象出来的，但也满足了很多人"升级怪物"心理学，看着主角一路崛起，打倒所有对手，排名靠前，我也得到了一些满足。但是，真正的后宫不是这样的，后宫那么多妃子，也是有等级的。那么如果你在清朝的后宫，应该

清朝有两种不同的选秀方式，对应的选秀当然也不一样。我们先来看第一稿的方法。出生于八旗的女修被选为妾。清朝明确规定八旗女子，只要十三四岁，都要先参加选秀，落选后才能嫁给自己。

第二种是内务府的选秀女，其实就是选女仆。只有家世好的女人才能直接选妃子。内务府的女人出身不高，只能送到宫里选宫女。当然，在清朝，麻雀变凤凰的情况并不多见，所以在选择宫女的时候，对血统是有一定要求的。因此，宫女受到皇帝的宠爱，可以晋升为妃子。

那么，被精挑细选入宫的女人真的都很美吗？其实不是的。其实清朝选妾更多的是选择家庭背景高的女子，对颜值的要求是次要的。如果贪美，那就违背了清朝祖先传下来的规矩。

在清朝，嫔妃分为许多等级，最低的是许诺和不断的存在。一般来说，宫女受宠后才能有封号。直选的女修一般会被封为贵人、妃子、公主，贵妃进一步晋升后就是贵妃。虽然是很高贵的职位，但是女王在位的时候，通常是不设立的。最高的职位当然是女王。

而且这些后妃的职位对应的年份也大相径庭。皇后身边有10个宫女，每年有1000两银子。公主有6个宫女，300两银子，只有2个宫女，30两银子，差距真的很大，这也是后宫女人想升职的原因之一。

而后妃们要想升级，必须要有几个要素，比如皇帝的宠爱，太子公主的出身，权势家族，老宫资历。如果有这些要素，那么一般都可以提升。所以后宫从无极升到皇后真的很不容易。

进宫看背景

和大型国企一样，你要想拿到大清后宫的编制，首先要看背景，看你的路子够不够硬。

清朝的皇后绝大多数来自显赫的家族，从三旗八旗的妇女中选拔出来。清朝的皇后大多来自满族和蒙古族，还有一些汉族八旗和其他少数民族妇女。而一般的民间女子，尤其是汉族女子，是不可能入宫或者被封为妃子的。

见过各种"小庄xx ""Xx顺治"同学们也一定知道清初的统治者制定了"满蒙联姻"该政策主要是由清初的政治形势和满清的风俗习惯决定的。征服和控制一个地区最简单不流血的方法就是接吻。所以清初大力推行与蒙古联姻，既保住了清朝的大后方，又为其提供了源源不断的兵力。

所以清朝初期，后妃多来自蒙古。比如清朝册封的第一位皇后——唐太宗、萧端文、萧、易经、康、世祖、萧、舒惠妃等。所有人都来自蒙古，都来自一个部落——博尔济吉特人。那时候一家有三个皇后，那是天大的喜事。

后来，清朝在中原获得了主权。此时通过选秀，特别选拔各地被任命为王的功臣的女儿、将军的女儿或姐妹、格格，充实后宫，生下太子和孙子，为清朝世世代代建功立业；也可以通过选秀嫁给大臣成为"公婆"，使得大臣更加忠诚地为朝廷效力。

这个制度和明朝的草案不一样。遵守明朝明太祖的规定:"天子与太子的嫔妃等。，必须择良家妇女而聘之，并避免被大臣入内，以免其食命奸诈，不利于国家"。所以除了明太祖徐皇后是中山王徐达的女儿，其余都是下层社会的女性。在清朝，出身不好的家庭，想进后宫，得到高位，简直是痴人说梦。

当然，凡事都有例外。传说在永王府门口卖豆浆的甄嬛能够一路过关斩将成为太后，这是一个奇迹。而她的儿媳公主出身内务府，能够过五关，斩六将。最后成为了嘉庆帝的生母，也是在清朝后宫里自己创业，杀出一条血路的恶魔。

晋升和资历

清代后宫等级森严，皇后作为国之母，与嫔妃的关系如同君臣关系。等级和礼仪有严格的区别。当公主会见女王时，她必须进行和皇帝一样的仪式。

所以在《颜夕宫的故事》里，福查第一次对高贵妃发火，说的是:"高贵妃是真的不耐烦了。我赶在来之前离开。"就是这个规则被用来压制她。

与新型互联网公司追求扁平化管理不同，管理者和员工也是坐在一起的，国企强调地位差异和等级制度。在清朝的后宫里，这种典型的"国企"，自然就不会出现公司常有的薪酬倒挂现象，资历和地位与薪酬待遇强烈挂钩。

但是这样一个严格的系统也有好处。那就是，即使你没有让皇帝好奇生出真爱的真性情，你也没有伺候别人的美貌，你也没有八百招的手段。天天佛教徒打卡吃死，还能混到一般水平。每当有大的晋升机会，就可以一步步升职加薪。有固定工资，还有节日福利，真的是不错的铁饭碗。